Во вторник, 24 января, на заседании рабочей группы общественники обсудили проблему острого дефицита кадров в сельских медучреждениях, которую долго не могут решить. Ещё в прошлом году в крае приняли специальную программу, направленную на борьбу с кадровым голодом в медицине. В её рамках в течение трёх лет планируется выделить полтора миллиарда рублей на меры поддержки врачей и медсестёр. Речь идёт, например, о том, чтобы помимо зарплаты узкие специалисты получали ежемесячные доплаты – до 22,5 тысячи рублей. В Общественной палате считают, что этого недостаточно и предлагают воспользоваться опытом Тулы, где для устранения дефицита кадров в сельской медицине врачам и медсёстрам дают служебное жильё с возможностью приватизации.
Помимо губернатора Общественная палата Алтайского края направит свою инициативу на рассмотрение в Министерство здравоохранения и Законодательное Собрание региона.В Туле возобновили программу, которая существовала ещё в советское время, и предоставляют медикам служебное жильё. Квартиры дают на 10 лет. По истечении этого времени жильё можно приватизировать. Но человек уже не 3-4 года отработает в больнице, а как минимум 10 лет, и в большинстве случаев оттуда уже не уедет. Мы пообщались с главврачами ЦРБ. На каждую больницу нужно примерно пять квартир или домов трёх-четырёхкомнатных. Примерная стоимость на рынке, если строить из кирпича или бревенчатый вариант – 5 миллионов рублей. У нас в крае 60 районов, умножаем на пять домов или квартир, получается 300 жилых помещений. Умножаем на пять миллионов рублей, получаем общую сумму программу – 1,5 миллиарда рублей. Понятно, что не сразу все деньги выделять, но можно начать хотя бы с межрайонных больниц.
Андрей Коломиец, руководитель группы «Здравоохранение» Общественной палаты Алтайского края