Власти края, профсоюзы и работодатели подписали дополнительные трёхсторонние соглашения. Базовые документы были приняты на трёхлетний срок, их скорректировали с учётом экономических реалий. В частности, правительство края договорилось с профсоюзами и объединениями работодателей о размере минимальной зарплаты. В следующем году она должна составлять не менее 17 786 рублей. Это на тысячу рублей больше показателя текущего года, и на такую же сумму превышает МРОТ, установленный на федеральном уровне. На практике, с учётом районных надбавок, размер минимальной зарплаты будет выше.
Виктор Томенко отметил также, что в трёхсторонних соглашениях прописаны темпы роста заработной платы в регионе. Средняя зарплата должна вырасти на 15 процентов в течение 2023 года. Подписанные накануне документы также содержат положения о защите трудовых прав мобилизованных и добровольцев и о поддержке их семей.Если учесть наши районные коэффициенты, они у нас от 15 до 20 процентов дополнительно, то реальный размер минимальной зарплаты в одном случае составит 20,5 тысячи, в другом случае превысит 22 тысячи. Вот реальные цифры, о которых мы говорим, если речь идёт о минимальном размере заработной платы, который должен будет обеспечиваться. А касается это более 100 тысяч работников и членов их семей.
Виктор Томенко, губернатор Алтайского края